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경남테크노파크 직원 채용 공고
작성자	관리자	지역	경남	등록일	2019.02.28	조회	904

첨부파일

경남테크노파크 공고 제2019-35호

(재)경남테크노파크 직원 채용 공고

경남테크노파크에서는 산・학・연・관의 유기적인 협조체제를 구축하여 경남지역산업의 기술고도화를 촉진하고, 신기술 개발을 통한 지역경제 활성화와 기업의 경쟁력 향상에 기여할 유능한 인재를 다음과 같이 모집합니다.

1. 모집분야: 5급 연구원 14명

가. 공통 자격요건

- 전공분야：이공계, 인문사회, 경영·경제, 산업정책 분야

1. 상기 전공분야 학사학위 이상 취득 자

2. 상기 전공분야 학위소지자로서 정부투자기관, 기업체, 경제기관·단체, 연구소 등에서 연구원급 이상 경력자

3. 국가기술자격법에 의한 기사이상 자격증 소지자로 6년 이상 경력자

4. 제1호 내지 제3호와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자(정부 또는 지방자치단체 및 정부투자기관·출연기관, 연구소, 기업체 및 금융기관 등에서 행정·전산·기계·전기·건축·토목·통신 등의 분야에서 근무경험이 있는 자)

나. 모집분야

- 총괄

구 분

계

정책

기획단

기업

지원단

센 터

정보

산업 진흥

본부

자동차

로봇

기계·

소재부품

항공

우주

조선

해양

나노

융합

과학기

술진흥

인원

2. 공통사항

가. 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 가점 적용

나. 장애인지원자 가점 적용

다. 임용 결격사유

①「국가공무원법」 제33조 규정의 결격사유에 해당하는 자

(남자의 경우 병역필 또는 면제자)

② 본 재단 또는 타 기관에서 징계에 의하여 해임처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자

③ 신체검사 결과 직무를 감당할 수 없는 것으로 확정된 자

④ 법인과 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자

⑤ 형법 제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

⑥「부패방지권익위법」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

3. 채용조건

가. 계약형태: 계약일 부터 1년간 유기계약 임용, 업무실적(평가)에 따라 정규 임용 ※계약 만료 전 평가결과에 따름

나. 보수: 재단 규정에 의함

※연봉 범위: 2,200만원 ~ 3,500만원(법정수당, 복리후생비, 성과급 등 별도)

4. 원서접수

가. 접수기간: 2019. 03. 13. ∼ 2019. 03. 19.(휴일제외 5일간)

나. 접수방법: 방문 또는 우편접수, 전자우편 접수

- 2019. 3. 19.(화) 18:00 이내 도착분에 한함

5. 접수처

- 주소 : (51395) 경남 창원시 의창구 창원대로 18번길 22(팔용동) (재)경남테크노파크 3층 행정지원실 운영지원팀(☎ 055-259-3482)

- 전자접수처 : gntphr@gntp.or.kr

6. 제출서류

가. 입사지원서 1부 (소정양식)

나. 자기소개서 1부 (소정양식)

다. 경력기술서 1부 (소정양식)

라. 참고사항

- 입사지원서 내 서명 또는 날인 필요

- 지원서 등 소정양식은 경남테크노파크 홈페이지(www.gntp.or.kr) 참고

- 제출서류를 전자접수하는 경우 임용후보자는 향후 원본서류 제출해야함

정부 블라인드채용 정책에 따라 입사 전형과정에서 편견이 개입될 수 있는 사항을 배제하기 위해 경력, 교육 사항 등 모든 증빙자료는 서류/면접 전형 이후 임용후보자에 대하여 자료를 제출 받습니다. ※장애인 및 국가유공자 증빙자료는 면접심사 시 제출

7. 전형절차

가. 1차(서류전형): 2019. 03. 27.(수) ~ 4. 3.(수) (인적성검사 대상자 결정)

- 서류전형 평가기준: 학위 및 경력사항(10점), 자기소개서(20점), 직무역량평가(30점) ※ 직무역량평가: 지원분야에 대한 전문성·적합성, 직무습득능력, 발전가능성 등 평가

나. 2차(인적성검사): 2019. 04. 10.(수) 예정(면접대상자 결정)

다. 3차(면접전형): 2019. 04. 19.(금) 예정(임용후보자 결정)

- 면접전형 평가기준: 기본자세(20점), 업무대응능력(40점) 및 업무수행능력(40점) 등 평가

※ 전형별 합격자 발표는 각 전형 후 3일 이내 재단 홈페이지(www.gntp.or.kr) 게재

8. 기타사항

가. 채용계획 인원과 지원자의 수가 같거나 미달하는 채용분야는 연장하여 공고할 수 있습니다.

나. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 접수된 지원서류는 최종합격자 발표일로부터 6개월 이내에 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 반환요청시 반환합니다.

다. 본 전형일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항이 있을 경우에는 개별통지 합니다.

라. 제출된 지원 서류상의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

마. 제출서류 내용이 허위로 판명되거나 관련규정에 의거 결격사유가 있을 경우는 합격을 취소합니다.

바. 지원서 접수 후 응시번호를 이메일로 통보합니다. 이메일 미회신시 지원서 접수를 꼭 확인 해 주시고, 지원서 미접수에 따른 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

2019. 2. 27.

재단법인 경남테크노파크 원장

※자세한 내용은 첨부파일 확인 참고 부탁드립니다.

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