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(재)경기대진테크노파크 기간제근로자 채용 연장 공고문
작성자 관리자 지역 경기대진 등록일 2019.07.17 조회 310

채용공고 제2019-92호

 

(재)경기대진테크노파크 기간제근로자
채용 연장 공고문

 

(재)경기대진테크노파크는 지역연고산업과 첨단산업의 균형 발전을 유도하여 기업의 경쟁력 강화를 목적으로 하는 중소벤처기업부 승인기관으로서, 본 기관과 함께 발전할 수 있는 인재를 다음과 같이 공개 모집합니다.

2019. 7. 16.

(재)경기대진테크노파크 원장

 

 

1.채용분야 및 자격기준

○ 채용인원 : 총 2명

○ 채용형태 : 계약직

부서

직군

직급

인원수

경력사항

채용분야

사업명

계약기간

사업본부

기술이전센터

일반직

(계약직)

4급

1

경력

장비구축·운영

및 사업수행

도시형소공인 집적지구 지정 및 인프라 구축 사업

계약일로부터 사업 종료일까지

(`21.8.31까지)

일반직

(계약직)

6급

1

신규

장비구축·운영

및 사업수행

도시형소공인 집적지구 지정 및 인프라 구축 사업

계약일로부터 사업 종료일까지

(`21.8.31까지)

합계

2

     

 

2. 자격기준

자 격 기 준

공통사항

· 국가공무원법 제33조, 재단 인사관리규정 제13조2의 결격사유에 해당하지 않는 자

· 해외여행에 결격사유가 없는 자

· 공무원 채용 신체검사 기준에 결격사유가 없는 자

· 보수, 근무조건 등은 재단규정에 의함

공통우대사항

· 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따른 취업지원대상자

· 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 취업지원대상자

임용자격요건

일반직

대리

(4급)

1. 석사학위를 취득한 자

2. 4년제 대학이상을 졸업하고 산업기술단지조성분야에서 3년이상 재직한 자

3. 상기 각 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

일반직

사원

(6급)

1. 채용시험에 합격한자

2. 상기요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

 

3. 전형방법

 

1차 전형(서류심사)

2차 전형(면접심사)

서류검증 및

채용후보자 결정

신규 임용

‘19.08.06~08.08

 

’19.08.13~08.16

 

’19.08.20~08.22

 

’19.08.23~08.26

※ 상기 일정은 진행상황에 따라 변동될 수 있음

 

○ 전형기준

구 분

평가항목(배점)

배 점

1차 전형(서류심사)

지원서류(30)

100점

(유공자(5~10점) 및 장애인(5점) 가점)

자기소개(70)

2차 전형(면접심사)

인성자세(20)

100점

(유공자 가점 5~10점)

일반상식(30)

전문지식(30)

직무능력(20)

서류검증

증빙서류 검증

-

※ 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계의 전형을 실시함

※ 전형 최종 반영비율 : 1차 전형점수(서류 30%) + 2차 전형점수(면접 70%)

※ 제출서류 미비자는 서류심사 없이 채용 심사에서 탈락

※ 서류평가 60% 미만자 및 서류미비자 면접심사 탈락

※ 최종시험 점수 6할(원점수 60점) 이상을 득점한 자 중 합격자 선정

 

경기대진.png

 

 

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